入淘宝深似海，多少人混迹淘宝多年，作为中国第一大电商平台，却不知阿里“爸爸”尊荣何许?感恩行里组织了这次跨界学习，感谢中国标杆学习俱乐部的组织接洽。这来到杭州的标杆企业进行学习参访。都说上有天堂，下有苏杭。杭州是一个风景优美的城市。西湖的景色更是美不胜收。在这座城市里从1999年开始一家与联网企业悄悄起步，一步一步走到现在，并目已经成长成为一家跨国企业，成为中国上市企业中体量最大，全球最大的移动经济体，并且号称要做102年的企业!
这家企业就是我们今天要去参观学习的阿里巴巴! 现在的阿里已经完全融入到了人们的生活当中，尤其是已经成为不少年轻人生活的一部分。从最初的1999年的创立至今已经成为了全球最大的零售交易平台，从18罗汉到3.6万人员工的大型企业集团。阿里巴巴是一家崇尚武侠的企业，马老师非常喜欢金庸小说。例如每个员工都有花名: 马云是风清扬，张勇是逍遥子，陆兆禧是铁木真等等。

下面介绍下我们这次跨界学习的行程，21号下午我们请到了阿里花名“人王”的罗老师分享阿里巴巴创新管理和人才培养阿里巴巴的核心价值观在阿里内部就被称为六脉神剑，具体说来就是:客户第一、团结合作、拥抱变化、诚信、激情、敬业六条。客户第一代表客户是衣食父母;团队合作体现在共享共担，平凡人做非凡事:拥抱变化指的是迎接变化，勇于创新体现在诚信在于诚实正直，言行坦荡。激情就是乐观向上，永不放弃。敬业代表着专业执着，精益求精。

从99年开始创业时期的默默无闻到现在的路人皆知。这一路走来，阿里人总结出四个关键的文化结点:

1、你自己要相信

2、坚持。

3、我们学习。

4、我们做正确的事和正确的做事、马老师曾经说过:今天很残酷，明天更残酷。后天很美好、结果很多人都死在了明天晚上，而阿里人一定要看到后天的太阳。为了实现这个目标，就要求全体阿里人具备别人所不具备的抗压能力和生存能力，这一切都需要不断地学习，阿里巴巴所有的文化措施都是为了满足企业的生存发展而存在的.

22号我们走进阿里巴巴园区进行参访，这次主要参访的是5号楼，由“王大侠”对阿里土话、阿里日、大事记的讲解，通过参观给人的印象是阿里巴巴总部无论是外部设计还是内部的装饰细节，处处展现出企业的活力和创新的氛围: 干净整洁的办公区、明亮舒适的工作环境，公司内部设备完善的健身场所，都给人留下了深刻的印象。特别是参观了阿里大事记，那里用图片展现的是阿里巴巴创业史与成长史，第一行图片汇集的是阿里人的逐渐扩张的照片，从第一张2000年“十八罗汉长城起义”，到第二张在马云家客厅召开的员工会议，再到第三张在酒店会议室召开员工大会...随着人员的发展壮大，会议室已经满足不了人数的承载量，后来需要在体育馆才能集合，直至如今似乎已经找不到一个会所能够容纳得下所有的员工。惊唉“阿里巴巴”这个品牌，使大家看到了阿里巴巴由小变大、从弱变强的发展历程。午餐后，我们去了乘车前往阿里巴巴太极禅苑。

太极禅苑坐落于杭州城西部的西溪湿地，是由马云老师和李连杰先生两人合力创办，是一个以太极为主题，弘扬中国传统文化与武侠精神的场所，同时这里也是整个阿里巴巴公司的高层会议与接待的地方，近几年的云栖大会各国政要的接待以及荷兰干室接待等集团重大接待活动都是在太极禅苑完成的，这里也是马云老师召开公司高管会议，思考与决策的地方。号称阿里的中南海

太极禅苑的大堂里展示了许多阿里巴巴公司甚至马云老师与李连杰先生私人珍藏的具有代表意义的各类瑰宝，可以说就是整个阿里巴巴发展史与文化观的集中体现。各位同学到了禅苑后可以敲一敲在美国上市时的铜钟，沾点喜气，也可以在禅苑里寻觅阿里巴巴的八大神兽，这八种动物分别代表了阿里巴巴的一个业务板块，大家现在可以开动脑筋来猜一猜都有哪些动物。。。高德地图-狗，快的-乌龟，天猫-猫，淘点点-两只山羊，菜鸟-两只大鹅，蚂蚁金服-蚂蚁，飞猪-小猪，优兔(土豆和优酷合并)兔，一会大家到了太极禅苑参观的时候一定多留意身边，没准什么时候这些小动物就会在你的身边出现，大家一定抓紧机会拍下他们的身影。

在参观完禅苑以后，由阿里文化布道官给大家分享《阿里的文化与绩效考核》。阿里巴巴的文化六脉神剑里有一条最为重要，那就是拥抱变化，在阿里一般每工作两年都会有一次调动。而且也讲述了自己在工作中的调动，是从何从杭州调到安徽，又从安徽调到河南，在从河南调回杭州的。而且互联网企业也要求持创新来适应变化，有一句话说的很好，那就是“唯一不变的是变化”。只有变化才能适应社会的生存，企业的发展。

将志同道合的人聚集在一起，而不是将功利的人聚集在一起。这或许就是马云的用人之道。我们这次走阿里巴巴，也是只了解到阿里成长的一角，未来我们成长的路还很长。杭州能孕育出像阿里巴巴这样的世界企业，是这座城市的骄傲。其独特的企业文化是公司快速发展的保证，许多地方值得我们思考和借鉴! 期待走进更多知名企业，给我们的成长带来帮助、提升!

下为本次考察掠影:

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